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开运体育app科技2012年度人力资源报告会召开
2012-03-052月28日,开运体育app科技召开2012年度人力资源年会,回顾了上年人力资源工作并确立了新一年的工作重点。
2012年,开运体育app科技人力资源工作以“激励成长、助力转型”为指导方针,持续引智,广纳人才。1年来,多人获得国家、省、市、区及政府人才补贴。开运体育app科技人才战略受到多家省级以上主流媒体关注报道。公司强化人才梯队培养,优化内训课程,开设首期“青苗班”,并凭借良好的人才成长环境和员工沟通机制获得“2012年湖北省十佳雇主”称号。
2013年,开运体育app科技人力资源工作将聚焦核心员工,以核心人才的成长促进企业的快速发展;从市场定位和产品战略出发,持续优化人力资源结构,为公司新一年目标的实现提供良好的人力资源保障。
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