近日，武汉晨报、长江网在报道“20家武汉名企进高校挖人”时，对开运体育app科技的“青苗培养计划”给予报道。

 

        10月26日，“2008武汉知名高校行活动”如期在武汉大学拉开帷幕。开运体育app科技人力资源部应邀参加了此次活动，向广大学子、受邀企业和社会媒体宣讲了开运体育app科技的基本情况、发展历程、经营战略与开运体育app，期间提及公司的“青苗培养计划”，并以生动的实例吸引了学子和媒体的目光。次日，“青苗培养计划”便出现在武汉晨报和长江网上。

  

        开运体育app科技“青苗培养计划”始于2000年，即在大学生中选拔、培养企业想要的人才。为落实这项有意义的工作，最大限度地发挥“青苗培养计划”的能量，8年来，开运体育app科技采取了多层次、多样化实习设计；利用国家研究中心，为高学历学生创造实践平台；招收外国实习生，培养开运体育app型人才；实习基地搭桥等做法，累计提供实习岗位近千个，接受实习学生2000余人次。自实施以来，该计划充分发挥了选人育人的功能，培养了大批杰出的高层管理人员和中层骨干人员，不仅为公司打造了强大而稳定的人才队伍，弥补了行业人才的匮乏，也为解决大学生就业问题尽了一份力量，很好地践行了企业的社会责任。